第193章 辛苦了。等消息吧
部里调来一位新副局长，而且是分管安全生產和技术管理，这在分局內部引起了不大不小的波澜。各种猜测私下里流传：是来加强领导力量的？还是部里对分局现有技术管理不放心，特意派来的专家？或者，有更深的布局？
林卫国没有理会这些议论。他先和班子成员通了气，统一了认识：欢迎新同志，支持新工作，维护班子团结。然后，他让办公室安排好杨立新同志的办公、住宿等事宜，做好迎接准备。
两天后，杨立新报到。林卫国在办公室接待了他。杨立新三十八岁，个子不高，但很精神，戴著黑框眼镜，穿著整洁的中山装，言谈举止带著明显的知识分子气质和部里机关干部特有的稳重。
“林书记，刘局长，各位同志，大家好。我叫杨立新，从部运输局综合技术处调来。组织上安排我来大同分局工作，我一定儘快熟悉情况，向同志们学习，努力做好分管工作，为分局发展贡献自己的力量。”杨立新的开场白简洁得体。
林卫国代表分局党委表示了欢迎，介绍了分局的基本情况和当前重点工作，特別是行车安全监控系统试点。刘峰和其他几位副局长也分別介绍了各自分管领域的情况。
初次见面，气氛融洽。杨立新话不多，但听得很认真，偶尔问一两个技术细节上的问题，显得很专业。
见面会后，林卫国让刘峰先带杨立新去熟悉一下机关各部门，然后安排他这几天多下现场，儘快了解分局运输生產和设备管理的实际情况。
杨立新的到来，让林卫国肩上的担子可以稍微分出去一些。技术管理和试点推进，专业性很强，有杨立新这样科班出身、又在部里相关司局工作过的干部具体抓，应该会更顺畅。当然，前提是配合得好。
林卫国没有立即给杨立新压上全部担子，而是让他先熟悉、融入。他自己则將更多精力投入到分局的全面工作和试点领导小组的统筹协调上。
试点工作进入实质性准备阶段。资金筹措方案基本確定，部里和路局的补助资金陆续有了眉目，分局自身通过压缩非生產性开支、调剂部分预算，也凑齐了自筹部分。设备採购合同正在洽谈，安装施工队伍开始组建，人员培训教材在编写。
周四上午，林卫国主持召开试点工作领导小组第三次会议，听取各方面进展匯报。杨立新作为分管领导和领导小组副组长，也参加了会议。
会上，老陈匯报了技术方案最终定稿和设备採购谈判情况；电务段长匯报了施工队伍组织和培训计划；运输科匯报了配合施工的运输组织调整预案；安监室匯报了安全卡控措施和应急预案。
进展总体顺利，但也暴露出一些问题。主要是部分关键进口设备的供货周期比预计长，可能影响整体进度；施工队伍中懂新系统的技术人员比例不足，培训压力大；运输调整预案需要和邻局进一步细化协调。
大家討论得很热烈。杨立新仔细听著，不时在自己的笔记本上记录。轮到討论技术细节和施工组织时，他插话问了几句，问题都切中要害，显示出了扎实的专业功底。
“关於设备供货周期，”杨立新听完老陈的匯报后说，“我在部里的时候，了解过这类设备的进口渠道。或许可以通过部里装备司，协调一下厂家和外贸公司，看能不能爭取优先排產或者调整运输方式，缩短一点时间。当然，这需要分局以正式报告形式向上申请，说明试点的重要性和紧迫性。”
老陈眼睛一亮：“杨局长这个思路好！如果能从部里层面协调，把握就大很多。”
林卫国点点头：“可以。试点办儘快起草一份关於请求协调设备供货的紧急报告，报路局转部里。老陈，你主笔，杨局长把关。”
“好的。”老陈应下。
“关於技术人员不足，”杨立新接著说，“除了我们自身培训，是不是可以考虑请设备厂家或者部里科研院所的专家，先来搞几期集中强化培训？甚至可以在安装调试阶段，请他们现场指导。这笔费用，应该可以列入试点培训费。”
电务段长连连点头：“这个办法好！光我们自己摸索，效率低，还容易走弯路。”
“培训方案里可以加上这一条，预算做进去。”林卫国拍板，“请专家的事，试点办和杨局长具体联繫落实。”
杨立新提出的两个建议，都很有建设性，也显示了他利用部里资源的优势。与会人员对这位新来的副局长，多了几分认可。
会议最后，林卫国做了总结，要求各部门按照分工和確定的时间节点，加快推进，加强协作，確保试点工作按计划高质量完成。
散会后，林卫国特意留下杨立新，又简单聊了聊。
“立新同志，刚才会上你的建议很好，针对性很强。试点工作是分局当前的重头戏，技术性强，协调面广，你多费心。”林卫国说。
“林书记放心，这是我分內的工作。我会儘快把情况摸透，把工作抓实。”杨立新回答得很实在。
“工作上大胆抓，有困难隨时提。班子其他同志都会支持你。”林卫国表態。
初次合作，气氛是积极的。林卫国能感觉到，杨立新是想干事、也能干事的。这对分局是好事。
送走杨立新，林卫国处理了几份日常文件，下午又去了车辆段。夏季客车防火专项检查正在开展，他查看了消防器材配备和保养情况，抽查了几辆客车的电线路和锅炉房，叮嘱一定要把防火措施落到实处，不能有丝毫侥倖。
从车辆段出来，他顺路去了分局医院，看了看近期职工体检的安排情况。院长匯报，今年计划对行车主要工种和45岁以上职工进行重点检查，目前正在联繫设备和专家。
“体检很重要，是保障职工健康、也是保障运输安全的基础工作。要把好事办好，组织要细致，检查要到位。”林卫国嘱咐。
傍晚回到办公室，他接到刘峰的电话。刘峰下午陪杨立新去了几个主要站段，杨立新看得很细，问得也细，特別是对设备现状和维修能力很关注。
“看起来是个懂行的，也挺务实。”刘峰在电话里评价，“就是话不多，有点琢磨不透。”
“新来乍到，熟悉阶段，可以理解。工作上多支持，生活上多关心。”林卫国说。
掛了电话，林卫国看著窗外渐暗的天色。杨立新的到来，会给分局带来新的活力和思路，但也会带来新的磨合和不確定性。如何用好这位新助手，发挥其长处，同时保持班子的团结和工作的连续性，是对他这个书记的考验。
第二天，林卫国按照计划，去参加分局工会组织的职工代表座谈会。会议主题是听取职工对分局安全生產、福利待遇、文化生活等方面的意见和建议。二十多名来自各站段、科室的一线职工代表参加了座谈。
林卫国和几位副局长、工会主席一起，认真听取代表们的发言。代表们提的问题很具体，有关於劳保用品质量的，有关於食堂饭菜花样的，有关於业余活动场所的，也有关於某些规章制度执行不一的。当然，更多还是关於安全生產的，比如某个道口照明不好，某个工区工具老化，某个作业环节安全卡控太繁琐等等。
林卫国让隨行人员一一记录。能当场答覆的，他或分管领导当场给予解释或承诺；需要研究的，他要求相关部门限期调研答覆。会场气氛坦诚而热烈。
座谈会开了整整一上午。散会后，林卫国对工会主席说：“职工代表提的意见很中肯，是我们工作的镜子。要把这些意见整理好，分类转给相关部门，督促整改落实，整改情况要向职工反馈。工会要发挥好桥樑纽带作用。”
下午，林卫国原本打算研究一下分局下半年干部培训计划，但试点办老陈急匆匆地找来了，脸上带著一丝焦虑。
“林书记，有点麻烦。刚接到设备厂家电报，说我们订的那批核心控制器，因为海外元器件供应问题，交货期可能要推迟两个月！”
推迟两个月？林卫国眉头一皱。试点计划是环环相扣的，核心设备延迟，整个进度都要拖后，甚至可能错过最佳施工期。
“原因確定吗？有没有替代方案？”林卫国问。
“电报上说是上游晶片供应紧张。替代方案……”老陈苦笑，“这种专用控制器，国內没有同类產品，其他国外品牌订货周期更长。”
“杨局长知道了吗？”
“我正准备去向他匯报。”
“一起去。”林卫国起身，和老陈一起来到杨立新办公室。
杨立新正在看一份技术资料，听完老陈的匯报，他沉思了一会儿。
“电报原件给我看看。”杨立新接过电报，仔细看了看上面的外文和厂家印章。
“这家公司我有点印象。”杨立新放下电报，“他们在香港有办事处。或许可以试试，看能不能通过香港办事处，协调一部分现货，或者从其他非紧急订单里调剂一批给我们应急。当然，这需要高层协调，而且可能涉及外匯和额外费用。”
又是一个需要向上协调的难题。林卫国看向杨立新：“立新同志，你在部里，和这些国际厂商打交道多，有没有可能通过部里外事司或者装备司，出面协调一下？”
杨立新点点头：“可以试试。我马上起草一份紧急请示，说明情况，请部里协助协调。同时，请试点办也直接联繫厂家香港办事处，双管齐下。至於可能產生的额外费用……我们需要评估一下是否在承受范围內。”
“费用问题，只要不是太离谱，为了保证试点大局，可以承担。”林卫国果断地说，“请示抓紧写，用分局加急电报发路局转部里。联繫香港那边，也立即进行。老陈，你配合杨局长。”
“好！”
事情紧急，杨立新和老陈立刻分头行动。林卫国回到办公室，心里也有些急。试点刚刚铺开，就遇到这样的外部因素干扰，確实棘手。现在只能寄希望於杨立新的部里关係和协调能力了。
他处理了几件其他公务，心神却不时飘向设备供货的事。直到下班前，杨立新过来匯报，说加急请示已经发出，香港那边也联繫上了，对方答应立即向总部反馈，並帮助查询库存和调剂可能性，一有消息会立刻回復。
“辛苦了。等消息吧。”林卫国说。他知道，急也没用，现在只能等待。
晚上，他在办公室待到很晚，一方面处理文件，另一方面也等消息。直到十点多，还没有確切回音。他揉了揉发胀的太阳穴，准备回招待所。
就在这时，办公室的门被敲响了。杨立新推门进来，脸上带著一丝如释重负的表情。
“林书记，香港办事处刚回电。他们查到，新加坡仓库有一批同型號控制器库存，是预备给另一个项目的，那个项目因故推迟了。他们答应紧急协调，先调拨给我们，最快一周后可以空运到北京。不过，空运费用比原计划的海运高出不少。”
“太好了！”林卫国精神一振，“费用高一些没问题，关键是时间！立刻確认，请他们儘快办理调拨和发运手续。相关费用变更和支付方式，让计財科配合你们，按紧急程序处理。”
“好的，我马上去办。”杨立新转身要走。
“立新同志，”林卫国叫住他，“这次多亏了你。辛苦了。”
杨立新笑了笑：“应该的。能解决问题就好。”
看著杨立新匆匆离去的背影，林卫国长长舒了一口气。危机暂时化解，也让他对新来的这位副局长，多了几分信心和倚重。
他走到窗前，夜色深沉。
分局大院里很安静，只有远处信號楼还有灯光。设备问题解决了，但试点工作还有无数关口要过。不过，只要班子齐心，上下协力，总有办法。
桌上的电话响了，是內部线路。他接起来，是值班室老杨，声音有点迟疑：
“林书记，大门岗报告，说有个女同志来找您，说是……说是张振华老部长的家属，从北京来的，有重要事情要见您。”
林卫国没有理会这些议论。他先和班子成员通了气，统一了认识：欢迎新同志，支持新工作，维护班子团结。然后，他让办公室安排好杨立新同志的办公、住宿等事宜，做好迎接准备。
两天后，杨立新报到。林卫国在办公室接待了他。杨立新三十八岁，个子不高，但很精神，戴著黑框眼镜，穿著整洁的中山装，言谈举止带著明显的知识分子气质和部里机关干部特有的稳重。
“林书记，刘局长，各位同志，大家好。我叫杨立新，从部运输局综合技术处调来。组织上安排我来大同分局工作，我一定儘快熟悉情况，向同志们学习，努力做好分管工作，为分局发展贡献自己的力量。”杨立新的开场白简洁得体。
林卫国代表分局党委表示了欢迎，介绍了分局的基本情况和当前重点工作，特別是行车安全监控系统试点。刘峰和其他几位副局长也分別介绍了各自分管领域的情况。
初次见面，气氛融洽。杨立新话不多，但听得很认真，偶尔问一两个技术细节上的问题，显得很专业。
见面会后，林卫国让刘峰先带杨立新去熟悉一下机关各部门，然后安排他这几天多下现场，儘快了解分局运输生產和设备管理的实际情况。
杨立新的到来，让林卫国肩上的担子可以稍微分出去一些。技术管理和试点推进，专业性很强，有杨立新这样科班出身、又在部里相关司局工作过的干部具体抓，应该会更顺畅。当然，前提是配合得好。
林卫国没有立即给杨立新压上全部担子，而是让他先熟悉、融入。他自己则將更多精力投入到分局的全面工作和试点领导小组的统筹协调上。
试点工作进入实质性准备阶段。资金筹措方案基本確定，部里和路局的补助资金陆续有了眉目，分局自身通过压缩非生產性开支、调剂部分预算，也凑齐了自筹部分。设备採购合同正在洽谈，安装施工队伍开始组建，人员培训教材在编写。
周四上午，林卫国主持召开试点工作领导小组第三次会议，听取各方面进展匯报。杨立新作为分管领导和领导小组副组长，也参加了会议。
会上，老陈匯报了技术方案最终定稿和设备採购谈判情况；电务段长匯报了施工队伍组织和培训计划；运输科匯报了配合施工的运输组织调整预案；安监室匯报了安全卡控措施和应急预案。
进展总体顺利，但也暴露出一些问题。主要是部分关键进口设备的供货周期比预计长，可能影响整体进度；施工队伍中懂新系统的技术人员比例不足，培训压力大；运输调整预案需要和邻局进一步细化协调。
大家討论得很热烈。杨立新仔细听著，不时在自己的笔记本上记录。轮到討论技术细节和施工组织时，他插话问了几句，问题都切中要害，显示出了扎实的专业功底。
“关於设备供货周期，”杨立新听完老陈的匯报后说，“我在部里的时候，了解过这类设备的进口渠道。或许可以通过部里装备司，协调一下厂家和外贸公司，看能不能爭取优先排產或者调整运输方式，缩短一点时间。当然，这需要分局以正式报告形式向上申请，说明试点的重要性和紧迫性。”
老陈眼睛一亮：“杨局长这个思路好！如果能从部里层面协调，把握就大很多。”
林卫国点点头：“可以。试点办儘快起草一份关於请求协调设备供货的紧急报告，报路局转部里。老陈，你主笔，杨局长把关。”
“好的。”老陈应下。
“关於技术人员不足，”杨立新接著说，“除了我们自身培训，是不是可以考虑请设备厂家或者部里科研院所的专家，先来搞几期集中强化培训？甚至可以在安装调试阶段，请他们现场指导。这笔费用，应该可以列入试点培训费。”
电务段长连连点头：“这个办法好！光我们自己摸索，效率低，还容易走弯路。”
“培训方案里可以加上这一条，预算做进去。”林卫国拍板，“请专家的事，试点办和杨局长具体联繫落实。”
杨立新提出的两个建议，都很有建设性，也显示了他利用部里资源的优势。与会人员对这位新来的副局长，多了几分认可。
会议最后，林卫国做了总结，要求各部门按照分工和確定的时间节点，加快推进，加强协作，確保试点工作按计划高质量完成。
散会后，林卫国特意留下杨立新，又简单聊了聊。
“立新同志，刚才会上你的建议很好，针对性很强。试点工作是分局当前的重头戏，技术性强，协调面广，你多费心。”林卫国说。
“林书记放心，这是我分內的工作。我会儘快把情况摸透，把工作抓实。”杨立新回答得很实在。
“工作上大胆抓，有困难隨时提。班子其他同志都会支持你。”林卫国表態。
初次合作，气氛是积极的。林卫国能感觉到，杨立新是想干事、也能干事的。这对分局是好事。
送走杨立新，林卫国处理了几份日常文件，下午又去了车辆段。夏季客车防火专项检查正在开展，他查看了消防器材配备和保养情况，抽查了几辆客车的电线路和锅炉房，叮嘱一定要把防火措施落到实处，不能有丝毫侥倖。
从车辆段出来，他顺路去了分局医院，看了看近期职工体检的安排情况。院长匯报，今年计划对行车主要工种和45岁以上职工进行重点检查，目前正在联繫设备和专家。
“体检很重要，是保障职工健康、也是保障运输安全的基础工作。要把好事办好，组织要细致，检查要到位。”林卫国嘱咐。
傍晚回到办公室，他接到刘峰的电话。刘峰下午陪杨立新去了几个主要站段，杨立新看得很细，问得也细，特別是对设备现状和维修能力很关注。
“看起来是个懂行的，也挺务实。”刘峰在电话里评价，“就是话不多，有点琢磨不透。”
“新来乍到，熟悉阶段，可以理解。工作上多支持，生活上多关心。”林卫国说。
掛了电话，林卫国看著窗外渐暗的天色。杨立新的到来，会给分局带来新的活力和思路，但也会带来新的磨合和不確定性。如何用好这位新助手，发挥其长处，同时保持班子的团结和工作的连续性，是对他这个书记的考验。
第二天，林卫国按照计划，去参加分局工会组织的职工代表座谈会。会议主题是听取职工对分局安全生產、福利待遇、文化生活等方面的意见和建议。二十多名来自各站段、科室的一线职工代表参加了座谈。
林卫国和几位副局长、工会主席一起，认真听取代表们的发言。代表们提的问题很具体，有关於劳保用品质量的，有关於食堂饭菜花样的，有关於业余活动场所的，也有关於某些规章制度执行不一的。当然，更多还是关於安全生產的，比如某个道口照明不好，某个工区工具老化，某个作业环节安全卡控太繁琐等等。
林卫国让隨行人员一一记录。能当场答覆的，他或分管领导当场给予解释或承诺；需要研究的，他要求相关部门限期调研答覆。会场气氛坦诚而热烈。
座谈会开了整整一上午。散会后，林卫国对工会主席说：“职工代表提的意见很中肯，是我们工作的镜子。要把这些意见整理好，分类转给相关部门，督促整改落实，整改情况要向职工反馈。工会要发挥好桥樑纽带作用。”
下午，林卫国原本打算研究一下分局下半年干部培训计划，但试点办老陈急匆匆地找来了，脸上带著一丝焦虑。
“林书记，有点麻烦。刚接到设备厂家电报，说我们订的那批核心控制器，因为海外元器件供应问题，交货期可能要推迟两个月！”
推迟两个月？林卫国眉头一皱。试点计划是环环相扣的，核心设备延迟，整个进度都要拖后，甚至可能错过最佳施工期。
“原因確定吗？有没有替代方案？”林卫国问。
“电报上说是上游晶片供应紧张。替代方案……”老陈苦笑，“这种专用控制器，国內没有同类產品，其他国外品牌订货周期更长。”
“杨局长知道了吗？”
“我正准备去向他匯报。”
“一起去。”林卫国起身，和老陈一起来到杨立新办公室。
杨立新正在看一份技术资料，听完老陈的匯报，他沉思了一会儿。
“电报原件给我看看。”杨立新接过电报，仔细看了看上面的外文和厂家印章。
“这家公司我有点印象。”杨立新放下电报，“他们在香港有办事处。或许可以试试，看能不能通过香港办事处，协调一部分现货，或者从其他非紧急订单里调剂一批给我们应急。当然，这需要高层协调，而且可能涉及外匯和额外费用。”
又是一个需要向上协调的难题。林卫国看向杨立新：“立新同志，你在部里，和这些国际厂商打交道多，有没有可能通过部里外事司或者装备司，出面协调一下？”
杨立新点点头：“可以试试。我马上起草一份紧急请示，说明情况，请部里协助协调。同时，请试点办也直接联繫厂家香港办事处，双管齐下。至於可能產生的额外费用……我们需要评估一下是否在承受范围內。”
“费用问题，只要不是太离谱，为了保证试点大局，可以承担。”林卫国果断地说，“请示抓紧写，用分局加急电报发路局转部里。联繫香港那边，也立即进行。老陈，你配合杨局长。”
“好！”
事情紧急，杨立新和老陈立刻分头行动。林卫国回到办公室，心里也有些急。试点刚刚铺开，就遇到这样的外部因素干扰，確实棘手。现在只能寄希望於杨立新的部里关係和协调能力了。
他处理了几件其他公务，心神却不时飘向设备供货的事。直到下班前，杨立新过来匯报，说加急请示已经发出，香港那边也联繫上了，对方答应立即向总部反馈，並帮助查询库存和调剂可能性，一有消息会立刻回復。
“辛苦了。等消息吧。”林卫国说。他知道，急也没用，现在只能等待。
晚上，他在办公室待到很晚，一方面处理文件，另一方面也等消息。直到十点多，还没有確切回音。他揉了揉发胀的太阳穴，准备回招待所。
就在这时，办公室的门被敲响了。杨立新推门进来，脸上带著一丝如释重负的表情。
“林书记，香港办事处刚回电。他们查到，新加坡仓库有一批同型號控制器库存，是预备给另一个项目的，那个项目因故推迟了。他们答应紧急协调，先调拨给我们，最快一周后可以空运到北京。不过，空运费用比原计划的海运高出不少。”
“太好了！”林卫国精神一振，“费用高一些没问题，关键是时间！立刻確认，请他们儘快办理调拨和发运手续。相关费用变更和支付方式，让计財科配合你们，按紧急程序处理。”
“好的，我马上去办。”杨立新转身要走。
“立新同志，”林卫国叫住他，“这次多亏了你。辛苦了。”
杨立新笑了笑：“应该的。能解决问题就好。”
看著杨立新匆匆离去的背影，林卫国长长舒了一口气。危机暂时化解，也让他对新来的这位副局长，多了几分信心和倚重。
他走到窗前，夜色深沉。
分局大院里很安静，只有远处信號楼还有灯光。设备问题解决了，但试点工作还有无数关口要过。不过，只要班子齐心，上下协力，总有办法。
桌上的电话响了，是內部线路。他接起来，是值班室老杨，声音有点迟疑：
“林书记，大门岗报告，说有个女同志来找您，说是……说是张振华老部长的家属，从北京来的，有重要事情要见您。”